2022年北京积分落户扩大规模(2022年北京积分落户扩大规模10000人)
北京户口落户政策2022最新
北京户口落户政策2022最新:
一、应届毕业生在北京工作落户
首先,要请大家注意,应届生落户有比较严格的年龄要求:即本科生不超过24岁、硕士生不超过27岁,博士生不超过35岁。同时,还有些单位还会规定“所学专业与单位主营业务相符”、“严控双外人员(外地生源、外地高校)”等。
应届毕业生,想要拿到北京户口,可以通过以下4种渠道:
1、考取国家部委、北京市公务员,或者北京市大学生村官。
2、进入事业单位,并拿到事业编制。一般而言,有编制都有户口。目前,除了中组部审批的事业单位之外,其余单位均有年龄要求。
3、进入部分有指标的央企、市属国企工作,同样有上述年龄、专业限制。
4、进入部分有指标的民企、外企的工作,同样有上述年龄、专业限制。不过,此类指标非常少。
此外,还有两类特殊“学生”,第一类是留学归国人员,详见后文。第二类是在京工作的博士后,博士后严格来说已经不是学生,他们可以不受指标限制而落户北京,由国家人社部办理集体户口。
据了解,现在本科生申请在北京应届落户,除非是特定的院校专业,一般很难通过。更可行的方式是以应届生身份考上公务员或事业单位等,但北京公务员、国考难度之高,谁考谁知道。
与此同时,民企一般也不会把户口指标分给本科毕业生。签三方的时候,如果有单位单位承诺解决户口,一定要反复确认,询问单位有没有指标,之前就出现过没有毕业生落户办理成功案例。
落户操作中,有的企业会根据单位实际情况优先给紧缺岗位,还有的会给部分应届生承诺解决户口,或者“不承诺解决,但是会积极办理”。这些都是应届生需要格外注意的。
二、留学生回国后在北京落户
根据政策,留学归国人员,单独实行一套户口指标审批体系。具体要求是,留学归国人员应获得国家承认的硕士或硕士以上学历,归国两年内找到接收单位,之后由留学生服务中心办理集体户口。
目前,留学生的落户途径通常有三条,分别是:
1、留学服务中心,以应届生毕业派遣方式审批,由留服中心回国处审批。
2、北京海外学人网,以人才引进方式审批。
3、北京市人保局、亦庄经济开发区和十六个区级人保局,以人才引进方式审批,市人保局的审批部门称之为流动调配处,区级的审批部门称之为流动调配科。
现在单纯走第一种方式落户的留学生成功案例比较少,大都是走公司指标,有点人才落户的感觉。
三、北京人才引进落户
北京人社局在2018年颁布了《北京人才引进管理办法(试行)》,为各类优秀人才落户北京开辟落户绿色通道。该《办法》中详细列举了11类可以引进的紧缺急需人才,包括但不限于:
“海聚工程”的中国籍入选专家;优秀创新创业团队引进人才;科技创新人才及科技创新服务人才,如“中国专利金奖”获奖专利的发明人。
可以看得出来,这是一个距离绝大多数人比较有距离的`落户方式,我们在这儿不多讨论。如果有读者对此感兴趣,可以直接登陆北京人才工作网,查看《北京市引进人才管理办法(试行)》。
四、北京积分落户
北京积分落户每年的名额约为6000人。此外,积分落户还有一个跟前面提到的其他落户方式不一样的优点是,积分落户政策几乎面向所有人,只要满足基本条件且积分超过分数线就能落户,是受众面最广的落户方式。
与之相对应的是,不论是人才引进、应届生落户还是留学生落户,都要求申请人所在单位有落户指标。
根据北京人社局2021年4月14日《关于开展2021年北京市积分落户申报工作的通告》,申请北京积分落户资格须满足三个条件:
1、持有本市居住证。
2、不超过法定退休年龄。
3、在京连续缴纳社会保险7年及以上。
北京积分落户有社保、居住、学历、年龄、职住、纳税、创新、荣誉表彰等加分项目。北京积分落户工作自2018年开始实行,迄今为止一共三年,每年开放的落户名额为6000个,每年10月统一公布当年公示名单。根据同分同落原则,过去三年实际落户人数分别为:
2018年北京积分落户人数:6019;2018北京积分落户分数线:90.75分;2019年北京积分落户人数:6007;2019北京积分落户分数线:93.58分;2020年北京积分落户人数:6032;2020北京积分落户分数线:97.13分。
可以看到,北京落户的分数线,在逐年上涨。根据最近公开的数据推测,大概率会突破100分大关。未来还有进一步上涨的趋势。
很多人把北京积分落户分解成4+2+7等几类指标计算,其实,对大多数参加积分落户的北漂而言,最关键的指标是这4个:社保、居住、学历、年龄。这是多数人主要依靠的加分指标,甚至很多人都只有这个4个指标能积分。具体来看:
(一)合法稳定就业指标及分值
合法稳定就业,所对应的指标是社保。能够积分落户上岸的,社保时间都不短。一年3分,可以按照月份进行计算,所以经常出现小数。
(二)合法稳定住所指标及分值
合法稳定住所,不仅是指自有住房,租房也可以。现有规则下,自有住房一年加1分,租房是一年0。5分。这个指标跟职住指标并不一样。职住指标是针对郊区的额外加分指标。如果你在郊区有房,是可以同时享受稳定住所和职住两个加分指标的。
(三)年龄指标及分值
申请人年龄不超过45周岁的,加20分。
(四)教育背景指标及分值
根据规定,申请人取得国民教育序列及***认可的学历(学位)的,可获得相应的积分。
据专业人士分析,目前情况下,想要短期内提升北京落户积分,可以较快弯道超车的机会主要有三种,分别是:把房子换到郊区提升职住积分、提高纳税额、提升学历。
但是,提高纳税额需要精确定位到落户成功前三年,突击纳税存在政策风险,而买房所费不赀,这两种方式都没有复用价值,从投资回报的角度来看,不是最优选择。
相较而言,通过提升自身教育学历来增加落户积分,是一种性价比极高,且有复用价值的方式。只要获取学历的途径合法合规,你不仅可以用于申请落户积分,还将实打实地提升自己的终身竞争力。
如果申请人的第一学历是专科或者非全日制学历,不妨先读一个法国IPAG高等商学院EMBA,用1年时间拿到正规合法的研究生学历,经留服中心认证后,既可用于落户,也能提升能力。
需要特别强调的是,如果你目前已经拥有全日制双证本科学历,那么,将学历提升至硕士研究生,对你的落户积分帮助非常有限。
按照目前政策,全日制本科学历积15分,如果你读一个双证硕士,积26分,结果还要减掉3年的社保+居住积分,相当于26—3*3.5=15.5分,比本科学历只高了0.5分。
所以,如果仅从提升落户积分的角度来看,读一个在职硕士学位,更合适广大专科、单证本科或者是自考成考背景的北漂。选择这种方式,一方面能提升落户积分,同时还能刷新教育背景,提升职业竞争力,可谓一举两得。
五、通过亲属投靠在北京落户
很多人开玩笑说,落户北京并不难,只要嫁(或者娶)一个有户口的北京人就可以解决户口问题。话虽如此,实际操作起来,也有颇多具体限制。
亲属投靠,可细分为夫妻投靠、老人投靠、子女投靠,每种情况都不一样。北漂一般可以先通过夫妻投靠方式解决自己的落户问题,然后再通过老人、子女投靠方式,解决家人的落户问题。
(一)夫妻投靠
1、申请人年满45周岁,且结婚满10年。
2、申请人年满46周岁,不满55周岁,结婚应满5年;申请人年满55周岁的,结婚应满2年。
3、随迁子女系18周岁以下未成年子女,且符合我市计划生育有关政策;系独生子女的年龄不能超过25周岁,且未婚、未就业(独生子女指原配夫妻婚后生育的子女)。
4、被投靠人系本市非农业户口。
5、远郊区夫妻投靠男投女需满5年,女投男需满3年;子女投靠继父母需满3年,孩子未满14周岁,在京有合法固定住所,离婚协议公证满3年。且被投靠人名下无子女,若有子女最多一个需判给对方,并未满14周岁。
(二)老人投靠
第一种,无业老人投靠子女入户条件:
1、申请人男性超过60周岁,女性超过55周岁(夫妻需同时申请)。
2、申请人外省市无子女;被投靠人为本市非农业户口。
3、在京有合法固定住所。
第二种,离退休老人投靠子女条件:
1、夫妻均达离退休年龄,并已办理离退休手续,干部男满60周岁,女满55周岁,工人男满55周岁,女满50周岁。
2、申请人外省市无子女。
3、在京有合法固定住所。
(三)子女投靠
1、投靠人为不满18周岁的未成年人,符合本市计划生育政策。
2、父或母户口在京且有住房。(如果父母无住房,为单位集体户口,需出具单位同意入户证明。)
北京积分落户2022年新政策
2022北京积分落户新政策:
1、就业稳定有加分,签订正式劳动合同,或投资企业,或个体商户,连续缴纳社会保险每年积3分。
2、住所稳定,申请人拥有房产连续居住每年积1分,或签订正式房屋租赁合同,连续居住每年积0.5分。
3、学历加分,申请人取得的的学历越高积分越高,只取最高项不累加。大专、高职积10.5分,大学本科15分,硕士26分,博士学位37分。北京积分落户咨询中心提醒,再取得学历的过程中所积社保、住房分数,与学历不叠加。
4、北京积分落户申请人居住地在市内六区专业到本市其他行政区每年加2分,最高6分。工作居住全部在北京其他行政区的每年4分,最高12分。
5、北京积分落户申请人年龄不超过45周岁的,加20分。申请人近3年连续纳税,且满足以下条件之一的,加6分,工资、薪金以及劳务报酬的个人所得税纳税额平均每年在10万元及以上;依法登记注册个人独资企业的投资人、有限责任公司的自然人股东、合伙企业的出资人,根据企业已缴纳的税金,以其出资比例计算纳税额,平均每年纳税20万元及以上。以上情况积分不累计。
6、北京积分落户申请人获得以下荣誉表彰之一的,加20分,被评选为省部级以上劳动模范,全国道德模范或首都道德模范,全国见义勇为英雄模范或首都见义勇为好市民。国家相关表彰另有规定的,按照国家规定执行,以上情况积分不累计。
实行积分的前提条件和资格
1、持有本市居住证,应为北京市公安局核发的《北京市居住证》,在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前申领。
2、不超过法定退休年龄,截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日,一般应为男60周岁不含以下,女红人50周岁不含以下,女干部管理岗人员55周岁不含以下,且用人单位正常连续为其缴纳社会保险费。如遇国家退休政策调整,按新政策执行。
3、在京连续缴纳社会保险7年及以上,截至积分落户申报工作启动的上一年度12月31日,申请人应在京连续缴纳社会保险满7年补缴记录累计不超过5个月,养老医疗、失业、工伤、生育各项险种的缴费应符合北京市社会保险相关规定。实际缴费记录应在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前形成,且缴费状态正常。
4、无刑事犯罪记录,刑事犯罪记录以人民法院生效的法律文书或户籍地公安机关出具的证明为核实依据。
需要注意的是,此项资格条件贯穿积分落户申报全程,如果在落户手续办理前发现申请人曾因犯罪被追究过刑事责任的,将终止其积分落户办理程序,已取得的积分落户资格予以取消。
北京作为一个人口达两千多万的超大城市,若人数继续无限制的增长,势必会给北京的社会治理带来麻烦,所以推行积分落户政策,不但能有效限制落户人数,还能够吸收人才。好了,以上就是找法网小编介绍的2022北京积分落户新政策,如果您还有其他法律问题,欢迎前来咨询。
2022积分落户北京时间
本年度积分落户申报工作分为五个阶段,具体时间安排如下。一是申报阶段(4月14日8时至5月13日20时,共计30个自然日)。二是部门审核结果汇总阶段(5月14日至6月2日,共计20个自然日)。三是审核结果查询阶段(6月3日8时至6月10日20时,共计8个自然日)。四是部门复核及积分排名阶段(6月11日至7月10日,共计30个自然日)。五是公示和落户办理阶段(7月11日起,公示8个自然日,经公示取得落户资格的申请人可办理落户手续)。2022年,北京市积分落户规模将继续保持稳定,为6000人,并实行同分同落。
一、人才落户的条件:
1、取得大专以上学历的人员;
2、取得三级以上职业资格的人员;
3、取得初级以上专业技术职称的人员;
4、留学归国的毕业生;
二、人才落户所需材料:
1、全日制大专及以上的学历证书;
2、在当地就业的劳动合同;
3、三个月的当地社保证明;
4、由当地单位开具的在职证明。
法律依据:《中华人民共和国户口登记条例》 第六条 公民应当在经常居住的地方登记为常住人口,一个公民只能在一个地方登记为常住人口。
落户北京新政策2022
北京积分落户2022年新政策:
1、就业稳定有加分,签订正式劳动合同,或投资企业,或个体商户,连续缴纳社会保险每年积3分;
2、住所稳定,申请人拥有房产连续居住每年积1分,或签订正式房屋租赁合同,连续居住每年积0.5分;
3、学历加分,申请人取得的的学历越高积分越高,只取最高项不累加。大专、高职积10.5分;大学本科15分;硕士26分;博士学位37分。
北京积分落户申请条件:
1、持有本市居住证,应为北京市公安局核发的《北京市居住证》;
2、不超过法定退休年龄,一般应为男60周岁以下,女工人50周岁以下,女干部55周岁以下;
3、在京连续缴纳社会保险7年及以上,养老、医疗、失业、工伤、生育各项险种的缴费应符合北京市社会保险相关规定;
4、无刑事犯罪记录,以人民法院生效的法律文书或户籍地公安机关出具的证明为核实依据。
《中华人民共和国户口登记条例》
第十条 公民迁出本户口管辖区,由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记,领取迁移证件,注销户口。
公民由农村迁往城市,必须持有城市劳动部门的录用证明,学校的录取证明,或者城市户口登记机关的准予迁入的证明,向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。
公民迁往边防地区,必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。
北京2022年积分落户6006人入围,还能扩容吗?
6006人已经获得积分落户资格,以目前官方公布的信息来看,扩容的可能性特别小。部分还未获得北京落户资格的年轻人,可以在第二年提出落户申请并取得积分。
由于大城市的落户资格和名额十分有限,大型城市会进行积分落户政策。以北京为例,年轻人正式提出落户申请后,官方会查看对应人员的落户积分。今年,落户积分最低值为105.42。
反观成功获得北京落户资格的6006人,45岁以下的人员占比较大,总体占比超过96%。6006人中,从事高新技术产业的落户人才数量占比36%。这并不是第一大比例,第一大比例的用户占比突破50%,多位文化产业等领域的优质人才。
在此期间,官方还公布了获得落户资格的工作人员办理落户手续的具体时间。由于落户难度特别大,既然部分人才获得落户标准积分,一定要在合理的时间内完成落户。办理落户手续的起止时间为今年的7月19日,终止时间为2024年的最后一天。
加大人才吸引,便于行业发展,今年扩容的概率较小
大型城市中包含多种类型的工作和企业,企业在进行社会招聘时,大多都拥有着良好的企业招聘标准。既可以给应聘者提供良好岗位,又可以增加企业获得人才的概率。同时,北京市各大高校与大型企业进行合作,许多优质学生毕业后,立刻获得大型科技公司的offer。此外,北京相关部门在加大力度吸引人才,便于多方位的发展。
总的来说,除北京之外,上海发展速度较快,同时开通了应届毕业生落户申请。先后两次调整落户政策,尽显一座城市对人才的需求。北京已公布6006人的落户资格,已成定局,扩容概率极小。
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