积分落户单位经办人风险(积分落户单位经办人风险大吗)

天津积分落户办理

积分落户需以公司名义申请 流程并不复杂 解决问题之前，我们先来回顾一下关于天津积分落户申请中“公司(用人单位)”起到的作用和应负的责任： 首先需要明确的是天津积分落户办理的主体是用人单位，个人是不能自行申报的。 虽说天津积分落户整体流程看起来很长，包括网上预约、现场受理、积分查询、公布落户名单、发放准迁证到最后迁户成功等，但是需要企业办理的就只有网上预约和现场办理两个环节。 接下来，我们再分析公司不愿意为员工申请积分落户的几个“原因”，并逐个击破。 难题1：没办理过，不会申请 积分落户申请起来其实并不复杂，而且所有的流程和步骤、所李昌码需资料等都能在积分落户官网“天津市居住证积分专栏”上找到。 而且，就算人事部门的员工是第一次接触积分落户，不懂哪哪得如何申报，有办理户口需求的职工肯定比他们更迫切，会提前了解办理流程。公司只需要问一下知道如何办理的人，或者可以将公司的承办人直接指定为当期迅纯申报的职工(之一)。 【什么是“承办人”，如何指定与修改】“经办人”就是负责公司积分落户申请、申报的具体负责人。用人单位在网上注册账号时，需同时填写承办人的相关信息，即为指定承办人。每个单位只能注册一个账号并指定一个承办人。特别提醒申请人在注册账号时应填写真实可用的手机号码，注册成功后，系统会通过短信方式发送登录确认码。经办人可以在网上进行变更，但值得注意的是经办人每期只可变更一次，请慎重选择经办人。

办理17年天津积分落户需要注意什么问题？

你好，百家落户建议您需要注意以下问题。回答有点长，希望对您有用！

一、天津积分落户申请单位是用人单位（在津的机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位以及在本市行政区域内依法登记注册的各类企业和个体经济组织。）

二、用人单位名称有变，在申报积分申请时，应提供相关行政部门出具的企业变更名称证明原件及复印件。

三、积分申请由申请人现劳动关系所在用人单位进行申报，在该用人单位连续缴纳基本养老保险、基本医疗保险、锋差工伤保险、失业保险、生育保险费满一年以上。一年以上是指，自申报当月的上月向前数十二个月，且期间无中断、补缴、漏缴等情况。

四、社会保险积分按照缴费每满一年，养老保险积4分、其他险种各积2分计算，五项保险每满一年积12分；也可分险种单独计分。申请人积分时社会保险缴费不足整年的，积分可按险种分值计算到月后再行累加。

五、个人缴费窗口缴纳社会保险费的年限不予计算哪锋积分。积分申请人补缴的社会保险费不计算积分；但是年龄不超过35周岁，且具有本科以上学历或中级以上职称、或技师以上职业技能等级的申请人，按规定补缴的社会保险费除外。补缴社会保险费计算积分的，上半年申请的以上年的12月31日为计算补缴截止时间，下半年申请的以当年6月30日为计算补缴截止时间。

六、年满五十周岁的女性积分申请人，从事管理岗工作的，应提交劳动合同原件、用人单位的证明等相关材料。

七、积分申请人提交天津市职业技能鉴定指导中心以外的职业技能鉴定机构核发的国家职业资格证书，应填写《国家职业资格证申请复核表》，由天津市职业技能鉴定指导中心进行复核。复核形式由天津市职业技能鉴定指导中心确定。复核合格的，予以确认积分；未按规定参加复核或复核不合格的，不予确认积分。

八、积分申请人申请确认职业（工种）紧缺程度积分的，其经确认的国家职业资格证书上所标明的职业（工种）应当与当年人力社保部门公布的天津市《职业市场需求程度及培训成本目录》中的行业、职业（工种）名称一致，且与所在用人单位营业执照批准经营范围、本人当前工作岗位职责相符。同时，本人需提供《岗位承诺书》，用人单位需提供《岗位证明书》、营业执照副本原件及复印件等材料，经核实后，可按照相应的紧缺程度确认积分。未提供上述材料的，不予确认紧缺程度积分。

如受理申请之日尚未公布当年天津市《职业市场需求程度及培训成本目录》的，以上年度公布的目录为准。

九、由国务院李基晌取消的职业资格许可和认定事项，自公布后的次期起不再计算积分。

十、积分申请人应按规定提交简版个人信用报告。

十一、申请人提供书面材料有虚假情形的（包括各种证件证书、书面材料及相关内容），取消当期资格，不予积分。5年内再次申请积分，每条记录扣减30分。

十二、积分联办系统自动生成的积分于每年6月和12月通过市行政许可网上大厅公布。申请人对积分有异议的，可在公布期内，持加盖申请单位公章的《天津市居住证积分复核申报表》，向积分窗口提出复核申请，逾期不予受理。

十三、积分申请人未在预约日或限定的时间内按规定提供必备材料的，不予受理积分申请；未提供加分项材料的，不予确认相应分值。

十四、积分申请人填注个人信息应完整、真实、准确。因填注信息不完整、真实、准确，造成积分申请不予受理或者积分不予确认的，由积分申请人承担相应责任。

十五、积分申请申报时提交技术职称证书、国家职业资格证书、奖励证书等原件的，积分申请人（经办人）应在入户名单公示后6个月内，携带身份证、材料接收凭证，到原交件窗口取回相应材料。逾期不取回的，积分窗口不再承担保管责任。

十六、本通知自2017年1月1日起实施，2020年12月31日废止。

更多问题可以再次咨询百家落户！

公司注册经办人有风险吗

1.有风险，但是经办人不会被变成黑户。 如果公司异常，会影响到公司的：法人、股东、监事、财务负责人、财务人员及公司章程里组织人员。

2.做为公司注册时的经办人，不为公司成员，没有连带责任。但是那种倒票人员开设的公司，最好不好去代理，做多了的话，经办人会很麻烦，会被公安经侦调查。

拓展资料：

1.在公司运营的过程中办理公司对公账户基本户是一个非常正常的事情，那么作为公司对公账户基本户的经办人会有什么样的法律风险存在，我们又应该如何来避免这些风险呢？相信有很多朋友对于这一个问题也是充满好奇，想要知道怎样避免这些意外风险的产生。 根据我国的法律规定，可以发现，在进行基本户开户的时候，作为经办人是有义务来对真实资料进行核实的，虽然有很多公司都会委托相关公司或者个人来开立公司账户，但是在这个过程中，一定要注意对资料进行核实，如果有资料出现弄虚作假的情况或者出现了违法经营的情况，那么相关的经办人也是需要有一定的凳中责任的。

2.除此之外还要看一下这一个账户的开户名是公司还是个人，如果开户名是公司，那么应该也是没有什么风险的，但是如果是以经办人的个人姓名作为开户的话，那么仍然是需要承担一定的法律责任。最为知亏重要的是在进行手续办理的时候，有很多手续是需要签字确认的，在这种情况之下，如果经办人有代签姓名的行为那么也是需要为自己的签名而负责，所以从这个方面来看进行公司的对公账户，基本户办理还是有着一定的风险的，而这些风险在进行办理的过程中，也是没有办法完全杜绝。

3.虽然有很多公司在运营的过程中搭粗神对于这些问题格外关注，但是如果想彻底的避免，风险仍然是非常困难的，那么经办人在进行相关的业务办理的时候，一定要格外小心，特别是对于公司的资料，一定要仔细的核验，只有这样才能够起到更好的效果，也才能够避免出现承担责任的情况。

公司给员工申请积分落户,对企业有什么影响

没薯拦大有。

对于公司来说么有任何影响，但是对于人事来衡告说就是多了一件事，需要每年更新单位信息，入职人员信息采集等等，还要跟人才中心保持联系，需要提供一些单位资料。最麻烦的是第一次提交单位资料，和后续更新，数竖新办人员的积分又麻烦，每年更新积分的时候被催。

深圳积分落户是怎样监管的？

积分入户是指通过建立科橡核学合理的量化指标体系，对申请入户的外来务工人员进行多元评价、综合打分。当外来务工人员积分入户指标累计积分达到一定分值时，可依程序申请办理入户。那么，深圳积分落户是怎样监管的？

监督管理

第十九条市人力资源保障部门负责对各区人力资源部门积分入户工作的业务指导和监督检查。

第二十条积分入户申请人员、用人单位、人力资源服务机构均应保证申报材料的真实性，帆搭在申报过程中实行单位法定代表人（或负责人）和单位经办人共同签字负责制。

第二十一条用人单位或人力资源服务机构有下列情形之一的，暂停其办理积分入户业务3年，并将其行为记入本市企业征信系统；永久取消其法定代表人及经办人所有人才引进业务的办理资格；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理：

（一）用人单位为非本单位人员办理积分入户手续的；

（二）不具备代理资质的机构以代理方式办理积分入户业务的；

（三）伪造、变造或故意提供虚假材料的；

（四）不严格核实申报材料造成不良后果的；

（五）有行贿、受贿或索贿情形的；

（六）有其他违法犯罪行为的。

第二十二条积分入户申请人员有提供虚假材料等行为的，不予办理积分入户手续，并将其行为记入本市个人信用征信系统、永久取消其本人入户的申请资格；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。

第二十三条市、区人力资源部门在积分入户业务审核中实行经办负责制，凡违反有关规定的，经查实后依照有关规定追究行政责任；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。

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